A turma ADM13-M participou de uma dinâmica de grupo voltada ao tema Recrutamento e Seleção, com foco na análise e seleção de currículos, uma das etapas mais importantes dos processos de contratação nas organizações.

Durante a atividade, os estudantes assumiram o papel de profissionais de Recursos Humanos, avaliando diferentes perfis de candidatos para uma vaga simulada. A proposta possibilitou a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos em sala de aula, estimulando a análise criteriosa das qualificações, experiências e competências apresentadas nos currículos.

A dinâmica contribuiu para o desenvolvimento de habilidades como pensamento crítico, tomada de decisão, trabalho em equipe e comunicação, além de proporcionar uma melhor compreensão dos critérios utilizados pelas empresas na seleção de candidatos.

Por meio dessa experiência, os acadêmicos puderam conhecer mais de perto a realidade dos processos seletivos, fortalecendo sua formação profissional e ampliando sua visão sobre a gestão de pessoas no ambiente organizacional.